Здравствуйте. Отработала 3 года 2*2 по 11 часов .Работодатель 26 мая приносит график на июнь, где разбиты часы и выходные.Запланированные выходные отпадают. Сейчас вынуждена работать по 3, 5, 6 и 11 часов. Цель работодателя- отработка часов в месяц, как при 8 часовой недели. Прав ли он?
Даугавпилчане имеют право на здоровье
Среди наших уехавших в Германию,Англию много тех кто и там ленится учить язык,считает этого нужным делом.