Она хочет добиться введения в Закон о труде нормы, предусматривающей право женщин на получение до двух оплачиваемых выходных в период менструации. Это улучшило бы здоровье женщин, их самочувствие и рабочую среду, а также снизило бы стигму, связанную с менструацией. Инициатива также обеспечила бы более понимающее и справедливое отношение к женщинам на рынке труда, как это уже реализовано, например, в Испании и Японии.
Эти выходные предоставлялись бы по выбору и необходимости сотрудницы, чтобы гарантировать соблюдение конфиденциальности и упростить процесс. Работодатель обязан будет обеспечивать такие выходные, сохраняя за сотрудницей средний заработок за этот период, подобно тому, как это делается в случае больничных дней, предлагает Ушканова. Использование таких выходных могло бы фиксироваться в системе учета рабочего времени под специальной отметкой - "отпуск по менструации". Такая система уже действует в нескольких странах, и ее можно адаптировать к латвийскому правовому регулированию, не перегружая административные ресурсы.
Автор инициативы убеждена, что благодаря этому женщины смогут восстановить силы и оправиться от физического и эмоционального дискомфорта, вызванного менструацией, уменьшить необходимость в использовании обезболивающих. Кроме того, сотрудницы почувствуют себя оцененными и понятыми, что способствует лояльности, продуктивности труда и позитивному отношению к работодателю. Также можно надеяться на снижение уровня выгорания и стресса, так как возможность отдохнуть в нужный момент помогает предотвратить долгосрочные проблемы со здоровьем и психическое истощение. А еще это способствует уменьшению стигмы – такие изменения помогут обществу стать более открытым и понимающим особенности женского биологического цикла, снижая табу и стереотипы, связанные с менструацией.
Ага,здорово как!Если раньше существовало понятие скромность и даже стыдливость,то теперь все должны знать,что у мадам месячные.Да,а как быть с теми,кто ещё учится?!На них это тоже распространяется,что бы все мальчишки придумывали новые сальные шуточки?!Вы там головой думаете,или тем на чем сидите?!
С одной стороны,да.
С другой,"леди страдают молча".
Из опыта,семейная врач(15 лет назад)в докторате про выкидыш чётко объявила:"Подумаешь,раньше больничный несколько дней и на работу".
А практически.
Сколько дней в год тем же врачам,не говоря о работодателях,выписывать официально оплаченные дни?
Ага и мужчинам во время стояка!
Только и останеться для женщин сидеть дома и быть кухарками и никто их брать на работу не будет с вечными выходными а работать кто будет Пушкин
Комментирующие никогда не сталкивались с реально очень плохим самочувствием и ужасными болями во время менструации, когда просто невозможно оторвать себя от кровати. Я думаю наблюдающий женщину врач будет знать, нужны ей выходные в эти дни или нет.
Дурнее этого сбора подписей нет ,это что первоочередная задача? У нас ,что больше других проблем нет? Вот активность появилась ,а когда надо было собрать подписи за роспуск сеима ,то НЕТ. А тут даваи выходные.
А мужьям - раз в месяц сеанс у психотерапевта за гос.счёт. Женатики поймут.
Nikakih vihodnih. Ustroili tut cirk
Я женщина и мне смешно читать это! А как же равноправие, дамы? Мы же так за него боролись? Зачем теперь прикрываться месячными и просить к себе особого отношения в критические дни?
Или будем равны , или уже хватит из себя строить и будем женщинами: слабее,нежнее и от того любимее.
Дело даже не в самой сути вопроса, а в том, какие комментарии оставляет народ ) ей богу люди (а люди ли?) запишитесь на приём к психиатру, такая едкая злоба от счастливого и довольного человека исходить не может.
А что ж эти женщины в климакс скажут ? Пенсию отодвинули . А там модель быть ещё хуже ...
Воспитывать мальчиков не пробовали, чтобы они ничего не придумывали.
"Использование таких выходных могло бы фиксироваться в системе учета рабочего времени под специальной отметкой - "отпуск по менструации".
А график этих отпусков кто составлять будет?
сталкивались,знаем...только есть такое понятие,как больничный...и не надо для этого изобретать велосипед
Ну и дура, если тебе смешно, смех без причины признак дурачины.
Плохое самочувствие обычно 2 дня, а больничный первый день не оплачивается. К тому же каждый месяц брать больничный, это перебор. Так что оплачиваемый выходной, хотя бы один, это реально выход кому реально плохо.
У меня девочки,и я знаю о чем пишу.А что касается современного "воспитания",то на эту тему можно не одну докторскую написать.Отберите у детей мобильники,знали бы вы,что они там смотрят и слушают,"камасутра" это просто комикс для детсадовцев,далеко не у всех стоит родительский контроль,научите уважать чужой труд и взрослых.А что касается полового воспитания....это вообще непроходимые джунгли.Кстати насчёт того,что у меня девочки,сразу тормозну зубоскалов,они сами уже мамы.
ну,вот все и прояснилось - за деньги можно и поболеть,а бесплатно -
потерпим...
а теперь ответьте - какой работодатель будет ежемесячно оплачивать ваши критические дни?..особенно,если у него работают в основном женщины...да ему проще мужиков набрать
и как выяснить,кому действительно плохо в эти дни,а для кого только причина отдохнуть и не бесплатно?..
И острое восприятие действительности также является симптомом накопившейся агрессии и сопутствующей ей диепресии! :-) Расслабьтесь и наслаждайтесь жизнью во всем её проялении.
окей, где подписывать?😅